华北水利水电大学招聘公告

　　为进一步推动学校事业发展，现面向全球公开招聘各层次人才，诚邀海内外有志之士来我校工作！凡到我校工作的各层次人才，分别享受以下待遇：

　　一、高端人才

　　（一）引进原则：

　　1.符合学校发展战略规划、学科与师资队伍建设规划要求原则；

　　2.优先保证重点学科、新兴交叉学科，兼顾其他学科原则；

　　3.德才兼备、择优选聘原则。

　　（二）引进对象：

　　学校着重全职引进在海内外学术界具有很高的学术地位，具有领导本学科在其前沿领域赶超国内领先水平的学术大师，或者具有长期、稳定的学术研究方向，正在主持或者曾经主持国家重大或者重点研发计划的高端人才。分为下列三类：

　　1.首席科学家

　　中国科学院院士、中国工程院院士、海外著名学术机构的外籍院士，身体健康。

　　2.领军人才

　　（1）国家“千人计划”入选者（含外专千人计划人选）;

　　（2）国家“特支计划”杰出人才和领军人才;

　　（3）教育部“长江学者”特聘教授或者讲座教授;

　　（4）国家自然科学基金或者国家社会科学基金重大项目主持人，国家重点研发计划首席专家;

　　（5）国家自然科学基金创新研究群体带头人;

　　（6）国家自然科学基金杰出青年基金获得者;

　　（7）世界知名高水平大学教授，在本学科领域得到国际同行认可;

　　（8）年龄一般在55周岁以下。

　　3.杰出青年人才

　　（1）国家“特支计划”青年拔尖人才;

　　（2）国家“青年千人计划”入选者;

　　（3）国家自然科学基金或者国家社会科学基金重点项目主持人;

　　（4）国家“百千万人才工程”入选者;

　　（5）全国优秀博士学位论文获得者;

　　（6）国家自然科学基金优秀青年科学基金获得者;

　　（7）世界高水平大学副教授以上，在本学科领域得到国际同行认可;

　　（8）其他杰出青年人才;

　　（9）年龄一般在45周岁以下。

　　（三）提供待遇：

　　1.对引进的首席科学家，实行一人一议，全职在学校工作的，待遇不低于以下标准：提供科研启动经费3000万元以上，安家费200万元，聘期内年薪100万元，并提供不小于200平米的校内住房一套，配备助手和科研秘书，协商解决配偶及子女的工作、入学等问题;

　　2.对引进的领军人才，实行一人一议，全职在学校工作的，待遇不低于以下标准：为自然科学领域的高端人才提供科研启动经费1000万元以上及必备的科研条件，为人文社会科学领域高端人才提供科研启动经费100万元以上及必备的科研条件，配备助手和科研秘书，并提供不小于200平米的校内住房一套，安家费100万元，聘期内年薪80万元，协商解决家配偶及子女的工作、入学等问题;

　　3.对引进的杰出青年人才，全职在学校工作的，为自然科学领域的高端人才提供科研启动经费500万元至1000万元及必备的科研条件，为人文社会科学领域高端人才提供科研启动经费50万元至100万元及必备的科研条件，配备助手和科研秘书，并提供不小于200平米的校内住房一套，安家费80万元，聘期内年薪50万元，协商解决配偶及子女的工作、入学等问题;

　　4.对短期引进的、不能全职在学校工作的高端人才，以特聘教授身份每年在校工作时间不少于3个月的，实行一事一议，签署聘任协议，聘期3年，解决在校工作期间的科研及生活用房，协议明确岗位职责、年度考核目标、聘期考核目标及相关待遇。

　　二、全日制博士研究生

　　（一）招聘对象：

　　1.拥护中国共产党的领导，热爱祖国，热爱教育事业；遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德；身体健康，合作意识强，勤于学习，富有创新精神；符合学校的专业需求。

　　2.博士，海外留学归国或所学专业在国内属一流的高校毕业生；第一学历为全日制本科，本科、硕士及博士专业应一致或相近；年龄一般不超过35周岁。

　　（二）提供待遇

　　1.享受校聘副教授待遇三年；

　　2.发放住房补贴10万元（税前）；

　　3.工科（以学位证书为准）提供基本科研启动金10万元，其他学科提供基本科研启动金5万元。

　　对于入职5年内获得国家自然科学基金、国家社会科学基金青年项目的人才，追加科研启动费5万元；对于入职5年内获得国家自然科学基金面上项目、国家社会科学基金一般项目的人才，追加科研启动费10万元。

　　4.入职五年内提供90平米左右的校内优惠房源一套；

　　5.Times排行在前300位的海外著名大学的博士、国内科研成果突出的博士，除享受1.2.3待遇外，学校提供100平米左右的校内优惠房源一套。国内科研成果突出的博士，具体成果要求：以第一作者或通讯作者身份,文科博士一般应在本学科一类（级）权威期刊发表论文3篇或SSCI/A&HCI检索3篇以上；工科博士一般应在本学科SCI一区发表论文2篇以上或在一区、二区发表论文3篇以上；理科博士一般应在本学科SCI一区发表论文3篇以上；获得省级及以上级别优秀博士论文；理工科主持国家自然科学基金，文科主持国家社科基金项目。(论文以检索当年的中科院JCR分区为准）；

　　6.特别优秀博士的配偶，具有硕士研究生学历，可按照学校有关规定通过人事代理方式协商解决工作。

　　有意来我校应聘者，请将自荐材料通过邮寄或E-mail方式寄至华北水利水电大学人事处。

　　联系地址：河南省郑州市金水东路136号华北水利水电大学人事处

　　邮编：450046

　　E-mail：renshi@ncwu.edu.cn（邮件标题请以姓名、学历及应聘岗位命名）

　　联系人:王伟

　　联系电话：0371-69127260

2017年博士引进计划