公务员考试面试辅导

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面试的含义

　　随着我国经济建设的发展和人事制度改革的深化，人才选拔越来越讲究科学和公平，尤其是国家公务员的选拔更是如此。一方面，政府希望通过公开、公平、公正的人事选拔方式使年轻有为的人才补充到公务员的队伍中来；另一方面，应考者也希望通过人事选拔这种公平竞争的机制来充分展示自己，力争成为一名国家工作人员。在这样一种背景下，面试作为一种重要的人才选拔手段已受到人们越来越多地关注，如何做好面试也已成为人们共同关心的话题......

辅导课堂

致公出版社辅导专题
由多名资深公务员录用考试命题研究专家编写

中国档案出版社辅导专题
	一流的专家、一流的品质、全新的策划、全新的理念

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·复习指导　·模拟题集　·应试技巧

专家解读公务员面试回答不知道也能得满分

　　对于如何有效通过公务员考试面试，南大公共管理学院政治与行政管理学系的王强教授接受了记者的采访，王教授曾多次参与江苏省公务员考试命题，并为省考试中心培训公务员面试考官。王教授介绍，诚实”是公务员的基本素质，这道题就是考察考生的诚实度的。这道题的满分答案是，考生先委婉地承认“不知道”......[全文] 　

面试的形式和内容

　　在参加公务员考试面试中，需要掌握三个原则：实事求是，随机应变，自圆其说。公务员面试大体分为个人面试、集体面试、三一次性面试与分阶段面试、常规面试与情景面试、其他面试形式、奇特的试形式六种基本形式....[全文]

　·公务员考试面试的分类　　·公务员考试面试的主要内容　　·面试通用测评要素

面试准备策略

　　成功偏爱有准备的头脑，公务员面试是人生中的一件大事，尤其需要精心地准备和策划；公务员面试也是一个人生战略，需要创意、机智、耐心、勇气、信心以及合适的行动....[全文]

　·面试的内容准备　　　·面试材料的准备　　　　　·面试问题准备与面试水平自测
　·为临场面试做准备　　·公务员考试的面试心理　　·针对应届大学毕业生面试问题准备　

面试技巧

　　面试是国家公务员录用的关键环节，许多基本功相当扎实、笔试成绩也不赖的考生却出人意料地被排除在国家公务员行列之外，这样的事情并不鲜见。其原因就在于在面试中发挥不佳，他们或事前准备不够充分、或现场紧张、或不慎落入考官故意设置的陷阱…….[全文]

　·面试危机与化解技巧　　　　　　　·如何回答面试官的刁钻问题　
　·面试过程中应注意的问题与禁忌　　 ·2005年公务员面试热点素材

面试经验谈

　　面试中，一个题目可能包括一个或者几个测评要素，考官按照考生在回答问题中反映出的各种能力就是测评要素打分，最后将所有测评要素的得分相加，得出考生的面试分数。
　　现场面试如何取得好效果呢？因为面试的测查以能力为主，所以做短期的准备可能收效不大，但是我建议面试时要掌握几个原则......[全文]

　·抱有一颗平常心--我的公务员面试的体会　 ·公务员考试的笔试关和面试关
　·我是如何通过国家公务员面试的　　　　　　·公务员面试：猜透考官的用意
　·湖北省地税系统面试——我的经历　　　　 ·一个面试考官眼中的“工作经验”
　·我是这样准备公务员面试的

试题解析

　·中央国家某机关2001年公务员招考面试题及其解析
　·中央国家某机关2004年公务员面试试题及透析
　·2004年全国部分省市公务员面试试题
　·某省2001年考录公务员面试题及其解析
　·某省2001年考录公务员面试题及解析
　·某省2000年考录公务员面试题
　·北京市公开选拔副局级领导干部和高级管理人员面试题
　·某省级城市招考副局级干部面试题
　·某省99年公开选拔副厅级干部和高级管理人员面试题
　·2003年部分省市最新面试试题及答案要点