中国 · 高等医学教育年度观察 · 特辑
数据截至 2026 年 9 月 17 日 · 全国视角
MEDICAL ADMISSION 2026

医学录取
降温了。

2026 年高考本科批投档线陆续公布,临床医学在山东、广东、江苏、浙江等多省出现录取位次普遍后移——山东 41 个临床医学专业中 39 个全部下滑,广东有院校位次后移超 3.7 万名,而"5+3"一体化与八年制依然坚挺。这不是"医科雪崩",而是一场被录取分数提前写下的培养模式与行业回报的重估。

39/41
山东临床医学专业
投档位次下滑数量
−37,604
广东医科大学物理类
最低排位年降幅
−1281.3万
2025 全国入院人次
同比减少(卫健委公报)
01
FIELD REPORT

降温现场:四省真实录取数据

数据来自各省教育考试院公布的 2026 年普通类投档情况表,以及齐鲁晚报、经济日报、中国新闻网、浙江日报等媒体比对 2025—2026 两年投档单后的统计。位次越大越靠后,位次后移 = 录取门槛下降。

山东 · 头部高校临床医学投档位次(2025 → 2026)
26 所高校投放的 41 个临床医学专业中,除 3 个新增创新班外,其余 39 个位次全部下滑。横轴:全省位次(名,线性)。
2025 年位次 2026 年位次 ▾ = 位次后移(门槛下降)
位次后移榜 · 各地院校年降幅 Top 9
单校最低投档位次的年度后移量(名)。标"≥"者为媒体报道口径"下滑超 X 名",实际降幅可能更大。
最低投档位次年降幅
反 向 信 号

"人医"被"兽医"反超

  • 江苏扬州大学:动物医学 583 分 vs 临床医学 561 分+22 分
  • 浙江农林大学动物医学位次较去年提升+4,993
  • 金华职业技术大学动物医学位次较去年提升+7,398
  • 浙江大学医学院预防医学(浙江)招生 35→20 人,位次仍提升+1,006

宠物经济升温、无医保定价限制、4—5 年较短培养周期,使兽医 25 岁左右即可独立执业、自主定价——与临床医学的"5+3+3"长周期形成鲜明对照。

冷 热 并 不 均 匀

下滑集中在五年制,长学制依然坚挺

  • · 同校之内,八年制跌幅显著小于五年制:北大医学部八年制 −142 位 vs 五年制 −212 位;复旦八年制 −241 位 vs 五年制 −307 位。
  • · 温州医科大学"5+3"一体化降幅基本控制在 2,000 位以内,五年制降幅超 5,000 位。
  • · 北京大学医学部、上海交通大学医学院八年制本博连读投档线仍稳居全校专业前列。
  • · 2026 年江苏本科提前批农村订单定向医学生免费培养计划生源充足,投档位次普遍较高。
  • · 口腔医学因就业自由度更大,投档位次明显比临床医学坚挺。

长周期与规培本身并非最大阻碍——"确定性"才是。学生排斥的是读完五年仍前途未卜的五年制,而不是学医本身。

02
HOW CHINA MAKES DOCTORS

我国医学主要培养模式

我国是世界上医学学制层次最多的国家之一,3 / 5 / 6 / 7 / 8 年多种学制并存。目前临床医学人才培养体系以"5+3"为主体、"3+2"为补充,并向八年制与"4+4"延伸。下图按年数展开六条主流路径(横轴 = 年)。

中国医学生的六条主流路径(按修业年数)
色块宽度代表年数;0—8 年为常见区间。资料来源:国务院办公厅《关于深化医教协同进一步推进医学教育改革与发展的意见》、国办发〔2020〕34 号文、各校培养方案。
时 间 账

"5+3+3":近 30 岁才能独立执业

18
入学
临床医学本科
23
本科毕业
超半数继续考研
26
硕士 / 规培
月收入普遍 <5,000 元
29+
独立执业
取得规培合格证
32+
进省会三甲
还需叠加博士与专科培训

当同龄的 AI、集成电路毕业生已工作数年、收入不菲时,医学生仍在"学徒期"——这是 2026 年考生重新计算的核心变量。

8 万+
农村订单定向免费医学生累计培养
截至 2023 年底,国家卫健委
50万+
每年医学类本科及以上毕业生
国新办发布会,2024 年 9 月
0 个
2023 年临床医学类新增专业点
2020—2022 断崖式下降后清零
93%
2023 届医学本科就业专业对口度
各学科门类中最高(新锦成研究院)
79.55%
2023 届临床医学类本科毕业去向落实率 —— 低于当年本科整体水平 83.11%
同类对比:公共卫生与预防医学类 87.65%、口腔医学类 87.39%、护理学类 85.18%;中医学类 78.63%
03
ENROLLMENT SCALE

全国医学生在学人数趋势

70 年间,我国普通高校医学专业在校生从 3.6 万扩张到 300 万级,增长约 270 倍;医学毕业生从每年 7 万增长到 94 万。供给的持续放大,是本轮录取位次整体后移的宏观底色。

普通高校医学专业在校生规模(万人)
1955—1990 与 2018 为官方口径实测值;1991—2017 为公开数据缺口(阴影区);2026 为按 2013—2018 年均增速外推的建模值(虚线)。详见页脚建模说明。
实测值 建模外推 数据缺口
305.0万
2018 年医学专业在校生
当年招生 85.5 万、毕业 79.1 万;近 5 年在校生 +79.4 万(+35.2%)
159.97万
2022 年医学门类普通本科在校生
教育部分学科门类统计;当年招生 34.8 万、毕业 33.4 万
7 → 94万
医学毕业生 · 每年
过去二十年(《中国卫生健康统计年鉴(2022)》)
768 所
举办医学教育的普通高校(2017)
其中普通本科院校 181 所;42 所"一流大学"中 30 所设医学院(部)
医学毕业生学历需求结构迁移
医疗机构招聘需求中的学历占比:本科需求占比 15 个百分点内大幅下滑,硕士成为主力。来源:丁香园《2024 医疗机构最佳雇主洞察报告》(基于教育部与丁香人才平台数据)。
本科 硕士 博士
供 需 错 位

"好的医院进不去,基层医院不想去"

  • · 医学本科毕业去向落实率从 2019 年 92.3% 降至 2024 年 85.2%,自 2021 年起低于全国本科平均水平。
  • · 2024 年本硕博医学毕业生约 50 万,其中博士仅约 1.7 万(占 3%)却几乎 100% 就业——供给结构与岗位需求严重错配。
  • · 县域医院约 25% 的岗位已明确要求硕士及以上学历,学历"内卷"向下蔓延。
  • · 大量毕业生目标锁定三甲与城市大医院,主动前往社区、县域基层的意愿不强;而现行教学体系多以培养大型医院临床医师为导向。
  • · 一边是三甲"博士门槛",一边是基层"招不来留不住"——五年制临床医学的处境因此最为尴尬。
04
WHY COOLING

热度下降的六重原因

录取位次下滑 ≠ 医学遇冷。剔除扩招因素后,是 00 后考生择业标准迭代与行业职业环境现状共同作用的结果。以下六条均来自 2026 年公开报道与专家访谈。

①

培养周期长,前期投入持续承压

"5+3+3"路径下学生近 30 岁才能执业,进省会三甲还需叠加博士,职业生涯真正起步已近 35 岁。前期投入巨大、成长节奏缓慢。

②

规培期收入低,早期回报不足

规培是医生最艰难的"学徒期",规培医生月收入普遍低于 5,000 元;即便熬过规培进入三甲,初级医生收入与工程类博士相比仍有不小差距。

③

扩招稀释,供需失衡

医学院校持续扩容,综合高校争相设医学院;随着医改推进,临床医生总需求难以同步大幅增长。北大医学教育研究所 2026 年研究指出:我国医学院单点招生规模已显著高于主要发达国家,不利质量保障。

④

优质本科整体扩容,位次自然后移

《教育发展"十五五"规划》提出"双一流"高校本科招生增加 10 万人以上。各校整体扩招、热门专业名额普遍增加,专业位次普遍后移——并非医学独有现象。

⑤

新兴学科"虹吸"高分考生

人工智能、集成电路等新兴学科学习周期短、就业快、薪资高,对高分考生形成强大虹吸效应,分流大量优质生源。全国已有超 600 所本科院校开设 AI 相关专业。

⑥

职业环境与价值感消耗

高强度夜班、繁杂考核、医患纠纷中缺乏制度保护、行业保障不足与权责不对等,持续消耗青年群体的学医热情。"认真告知风险,反而被投诉。"

专 家 定 调

"不能简单将录取位次下滑等同于医学遇冷。" —— 中国教育发展战略学会学术委员会委员 陈志文。当下的"医学遇冷"是结构性降温而非整体性衰退,医学行业的刚需属性和核心价值并未改变。(经济日报 / 人民网,2026 年 8 月)

05
HEALTH STATISTICS BULLETIN 2025

2025 年卫生健康事业发展统计公报

国家卫健委 2026 年 8 月 28 日发布。医疗体系正从"规模扩张"转向"提质增效":医院数量减少 551 个、床位近年来首次负增长、入院人次下降 1,281.3 万——这正是医学人才需求端逻辑重塑的直接背景。

−551
医院数量(个)
2025 年末全国医院 38,159 个;医疗卫生机构总数 1,108,335 个,比上年增加 14,784 个
−1281.3万
入院人次(同比)
全年入院 29,910.7 万人次,同比下降 4.1%
−25.8万张
医疗卫生机构床位
年末 1,004.0 万张,下降 2.5%,近年来首次负增长
+5.1亿
总诊疗人次(同比)
全年 106.5 亿人次,增长 5.0%;基层诊疗 56.5 亿人次
+43.5万
卫生技术人员
年末 1,345.5 万人,增长 3.3%;卫生人员总数 1,612.1 万人
−1.0%
医院次均住院费用
9,768.9 元;次均门诊费用 357.7 元,下降 0.9%
78.0%
医院病床使用率
公立医院 83.7%;出院患者平均住院日 8.6 日(公立 8.0 日)
79.25岁
人均预期寿命
孕产妇死亡率 13.4/10 万,婴儿死亡率 3.8‰,主要健康指标持续向好
门诊增、住院降:2024 → 2025
门诊与住院走势分化。左:总诊疗人次(亿);右:入院人次(万)。2024 年数值由公报同比变化量反推。
2024 年(反推) 门诊 · 2025 住院 · 2025
对 医 学 教 育 意 味 着 什 么

需求端:不再"以量取胜"

  • · 减床增人:床位下降 2.5% 的同时卫生人员增长 2.2% —— 岗位结构从"扩床扩编"转向"提质增效"。
  • · 基层扩容:基层医疗卫生机构增加 16,511 个至 1,056,534 个;乡镇卫生院、村卫生室因区划调整合并而减少。基层岗位在增加,但吸引力不足。
  • · 中医药走强:中医类机构 112,032 个(+8,328),总诊疗 18.5 亿人次(+1.7 亿)。
  • · 人才密度:每千人口执业(助理)医师 3.78 人、注册护士 4.32 人、每万人口全科医生 4.91 人。
  • · 费用下降:次均门诊、次均住院费用双双下降 —— 医院收入承压,直接影响招聘与薪酬预期,进一步传导至报考意愿。

2025 年全国卫生总费用 93,367.2 亿元,占 GDP 6.7%(政府 25.2% / 社会 47.7% / 个人 27.1%)。

06
REFORM AGENDA

医学人才培养改革动向

"遇冷"被视为一次调整与革新的契机。2026 年的公开讨论与政策文件,正在把录取分数的波动转化为培养结构改革的具体路线。

① 压缩五年制,扩大长学制

压缩五年制临床医学招生培养规模,扩大"5+3"一体化与八年制临床医学培养——与医院招聘普遍要求硕士以上学历的现实相匹配。

新京报评论 · 熊丙奇,2026.07
② 保留的五年制转向基层定向

继续保留的五年制主要面向社区、乡镇医院,采取委托、定向培养方式,解决"面向三甲培养"与"基层需要"脱节的问题,并持续提高基层薪酬与履约率。

新京报评论 · 熊丙奇,2026.07
③ 探索"4+4"跨专业选才

在"5+3"一体化、八年制基础上,探索面向其他专业本科毕业生的"4+4"模式,拓宽选才面、培养复合型医学人才;关键在严把招生关、培养关与规培关。

新京报评论 · 上海民办教育协会,2026.07
④ 以需定招,严控单点规模

国办发〔2020〕34 号文确立"分层分类、有扩有控":缩减招生规模过大院校的计划、坚持以需定招;同时严控医学院校本科临床医学类专业单点招生规模,部属高校适度扩招。

国务院办公厅,2020.09
⑤ 优质本科扩容 + 医工交叉

"十五五"支持"双一流"本科扩招 10 万人以上,以理工农医类为主;扩招增量不再扎堆传统临床医学,而集中流向智能医学工程、生物信息学、医学人工智能等医工交叉领域。

教育发展"十五五"规划 · 2026 政府工作报告
⑥ 新医科与 AI 赋能

五部门《关于促进和规范"人工智能+医疗卫生"应用发展的实施意见》提出 2030 年基层智能诊疗全覆盖;医学教育大模型亮相世界数字教育大会,AI 辅助出院小结可减轻医生职业倦怠。

国家卫健委等五部门,2025.10 · 全国医学教育发展中心
⑦ 医教协同与评价改革

2026 年全国政协专题协商会聚焦医学教育科技人才一体化;委员建议破除"唯论文、唯帽子"评价体系,设立专项加大"医师科学家"培养力度。

全国政协,2026.05 · 北医大医学部主任乔杰发言
⑧ 职业吸引力改革

通过改革医院管理制度、薪酬制度与人才评价体系提高医生职业吸引力;落实住培学员"两个同等对待",把培训质量与待遇挂钩。

新京报评论 · 各省住培招收方案,2025—2026
⑨ 院校扩容持续

2026 年教育部公示新设 34 所高校,医学类院校扩容助力健康事业发展;同时批复 174 所高校中外合作办学,医学类国际化建设提速。

教育部 · 全国医学教育发展中心《医学教育动态》第 47 期
07
GLOBAL BENCHMARK

我国医学人才培养与国际对比

中国是世界上少数从高中毕业生中直接招收医学生的国家之一,美国则是唯一以本科后教育(4+4)为主体的大国。长周期不是中国独有——真正的差异在于回报结构与职业确定性的落差。

从高中毕业到可独立执业:典型年数区间
条形表示区间(最短—最长年数),随专科不同而变化。各国口径存在差异,详见页脚说明。
中国其他国家
每千人口医师与护士密度(2025)
中国为执业(助理)医师口径,含助理医师,与 OECD"执业医师"口径不同,不宜直接排序,仅作结构参照。
中国 OECD 平均 美国
结 构 对 照
国家学制结构学位
中国5 年 / 5+3 / 8 年(高中后一贯制)医学学士→硕士/博士
美国4 年本科(Pre-med)+4 年医学院+3–7 年住院医M.D. / D.O.
英国5–6 年医学本科+2 年 Foundation+3–8 年专科MBBS/MBChB
德国6 年 3 个月一贯制(三次国家考试)+5–6 年专科培训医师考试合格证书
日本6 年医学部一贯制+2 年初期临床研修医 学士→医师牌照

世界 92 个国家中,45 国(48.9%)采用 6 年制、19 国(20.7%)7 年制、17 国(18.5%)为英国式 5 年制。(《医学与哲学》学制比较研究)

美 国 照 镜 子

同样是长周期,美国医学依然"卷"

2.3 : 1
2025 年美国 MD 项目申请人数与名额之比
该比例自 2003 年起每年都超过 2
93.5%
2026 Match:美国 MD 毕业生 PGY-1 匹配率
44,344 个位置,总体填满率 93.5%
$40–50万
Top10 医学院 4 年总成本(美元)
平均学费 $68,000–72,000/年
12.4万
AAMC 预测 2034 年美国医师缺口(人)
美国每千人口执业医师仅 2.7 人,低于 OECD 平均 3.9

2025—2026 申请周期:54,699 人申请、23,440 人录取;单个医学院录取率通常仅 4%—7%,顶尖院校低于 3%。——长周期与高成本并未削弱美国学医热度,这说明中国的降温核心不在"周期长",而在回报与确定性。

启 示

三条可借鉴的国际经验

  • · 统一学制:多数国家一旦确定学制便长期保持稳定,我国 3/5/6/7/8 年并存的局面造成培养规格不规范、国际互认困难。
  • · 小班精英化:美国严格控制医学院名额(2025 年申请数是名额的 2.3 倍),我国医学院单点招生规模已显著高于主要发达国家。
  • · 毕业后教育独立:国际共识是"学校教育培养准医生,毕业后教育培养真医生"——住院医师培训由行业统一标准、统一考核、统一准入。
  • · 护士短板:我国每千人口注册护士 4.32 人,仅为 OECD 平均(9.2)的 47%。医护比才是更能反映医疗服务质量的短板。