安徽工业大学2022专升本管理学原理考试大纲

2025-07-18 来源：中国教育在线

安徽工业大学2022专升本管理学原理考试大纲

1.1 考核目标

本课程考试旨在考察学生对“管理学”中关于管理活动、管理理论、管理环境、决策与计划、组织、领导、控制、创新等部分中涉及的基本概念、基本理论、原理及方法的掌握，并能结合实际对管理理论原理加以理解运用分析，为后续专业课程学习和今后从事设计工作打下坚实的基础。

1.2 考试内容

1. 管理活动与管理理论

管理概念及内涵特征;管理职能及管理过程;管理者角色及技能; 古典管理理论的产生与发展(包括泰罗的科学管理理论、法约尔的组织管理理论、韦伯的组织管理理论);行为科学管理理论的产生与发展(梅奥的人际关系学说理论);管理理论的新发展。

2. 决策与计划

决策的概念及内涵;决策的原则、依据;决策理论(西蒙行为决策理论);决策的影响因素及决策过程;决策方法(包括集体决策方法、经营单位组合分析法)。

计划及计划工作的概念、计划的内容;计划的性质;计划的类型; 计划的编制过程，战略性计划与计划实施(包括战略环境分析中外部一般环境、行业环境;目标管理;滚动计划法)。

3. 组织

组织及组织工作的概念内涵;组织结构及组织设计概念内涵;组织设计的任务和原则;组织设计的影响因素;组织部门化的基本原则;组织部门化的基本形式(包括职能部门化、产品或服务部门化;矩阵型结

构);管理幅度与管理层级的互动性;管理幅度设计的影响因素;集权与分权;授权;组织变革的动因;组织文化的概念及特征;组织文化的结构与内容;组织文化的功能。

4. 领导

领导的概念内涵;领导和管理;领导的作用;领导的权力来源;领导风格类型;领导理论。

激励的概念内涵;激励的内容理论(含需要层次理论、双因素理论、X 理论和 Y 理论);激励的过程理论(含期望理论、公平理论)沟通及其作用;沟通过程;沟通的类别。

5. 控制

控制的概念内涵;管理控制的必要性;管理控制的类型;管理控制的过程;有效控制的要求。

6. 创新

创新的概念内涵;创新职能的基本内容;创新的过程。

1.3 考试形式与试卷结构考试形式：闭卷、笔试

考试分数：满分 150 分考试时间：120 分钟

试卷题型：名词解释题;单选题;简答题;论述题;案例分析题

1.4 参考书目

周三多，《管理学》，高等教育出版社，2018年，第5版。

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