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重庆轻工职业学院谱写婴幼儿照护新篇章
2025-03-17 11:56:00
重庆轻工职业学院

  近日,重庆轻工职业学院人文教育学院在婴幼儿照护服务人才培养领域,通过“三对接三融合”创新实践(专业设置与产业需求对接、课程内容与职业标准对接、教学过程与服务过程对接,实现教育与产业融合、学校与企业融合、教学与科研融合),形成具有重庆辨识度的职教改革范例。

  一、深化产教融合 构建“政行企校园”协同育人新生态

  对标《职业教育产教融合赋能提升行动实施方案》,创新“一核两翼五维”育人体系。以婴幼儿科学照护能力培养为核心,依托婴幼儿照护服务示范性产教融合实训基地和社区托育综合服务中心两大平台,构建政府政策引导、行业标准引领、企业岗位嵌入、学校教学创新、园区实践支撑的五维协同机制。2024年校企共建重庆首家“母婴护理产业学院”,开发“医育结合”“社区嵌入式托育”等特色课程模块,毕业生双证持有率达92%,岗位适配度提升至行业前10%。

  二、强化岗课赛证融通 创新“四阶递进”课程体系

  贯彻《职业教育专业目录(2023年)》新要求,打造“基础认知-专项实训-综合实践-创新拓展”四阶递进课程链。将《托育机构设置标准》《托育机构管理规范》等国家规范融入课程标准,与企业共同开发“婴幼儿常见疾病预防与指导”“婴幼儿卫生与保健”等5门新型活页式教材。“创新课证融通”培养模式,1+X幼儿照护证书通过率连续三年保持100%,学生参加市级及以上各类技能大赛获一等奖、二等奖34项。

  三、践行科学照护理念 锻造“双师四能”教学团队

  学校紧扣国家卫健委《托育机构保育指导大纲》要求,构建“师德高尚、技艺精湛、专兼结合、动态优化”的教学创新团队。依托重庆市首批职业教育教师教学创新团队建设项目,打造“教授+主任医师+行业领军人才”的三导师制,形成“教学能力、实践能力、科研能力、社会服务能力”四能并重的教师发展体系。

  团队建设实施“三航计划”:以技能大师工作室为“领航”,引进行业专家担任产业教授;以三甲医院主任医师组成“护航”团队,开展医教融合课程开发;以行业龙头企业技术骨干构成“助航”方阵,实施“项目制”教学攻关。成立婴幼儿保育与学前教育科研创新团队,近三年团队主持教育部人文社科基金项目1项、市级各类科研教改课题7项,发表高水平学术论文26篇,建成《婴幼儿卫生与保健》在线精品课程,开发《婴幼儿行为观察数字图谱》等数字化教学资源库,获国家专利7 项。开展“科学育儿公益巡讲”12场,培训从业人员2000余人次,形成“教学出成果、科研解难题、服务树品牌”的良性循环。

  四、服务多元化托育需求 创新“3+4+N”人才培养模式

  紧扣《家庭托育点管理办法(试行)》《关于进一步完善和落实积极生育支持措施的指导意见》等新政要求,构建“普惠型托育+医育结合型托育+社区家庭式托育”3大主体培养方向,深化“课程体系+实践平台+师资队伍+评价标准”4维协同机制。面向“渝童守护”行动需求,开设“托育机构风险管理”“婴幼儿中医保健”“家庭托育点运营”“托育智能照护技术”等N个特色微专业,形成全市首个覆盖托育机构、社区驿站、家庭照护三大场景的人才培养矩阵。与深圳爱帝宫母婴健康管理有限公司联合开发《婴幼儿早期发展指导师》行业职业标准,共建“医育结合”示范性实训基地,实现毕业生“育婴师+保育师+婴幼儿发展引导员”三证融通培养,2024届毕业生中78%获得国家卫健委认证的《托育从业人员培训合格证书》。

  五、赋能区域托育发展 构建“四位一体”服务体系

  学校积极响应《“十四五”职业技能培训规划》,充分发挥学校资源优势,构建“四位一体”服务体系,为区域托育发展赋能。

  在政策引领方面,学校成立婴幼儿照护服务研究中心,深入研究国家政策,为地方政府制定托育服务政策提供决策咨询。同时,学校与高新区合作,开展托育服务从业人员培训,提高从业人员专业素质。在托育机构建设方面,学校利用自身教育资源,与企业合作共建托育服务机构,为婴幼儿提供优质的照护服务。此外,还向托育机构输出专业指导,助力其提升服务品质与管理效能。在家庭支持方面,学校开展家庭育儿指导服务,为家长提供科学育儿知识和技能培训。同时,搭建家庭育儿支持平台,为家长创造育儿交流与互助的空间。在社区参与方面,学校与社区合作,开展社区托育服务,组织志愿者定期到社区开展亲子活动,为婴幼儿提供早期教育服务。同时,为社区居民普及托育服务政策与信息,增强居民对托育服务的认知。

  通过构建“四位一体”服务体系,重庆轻工职业学院为区域托育发展提供了有力支持,为婴幼儿健康成长创造了良好环境。开发“托育机构园长”“婴幼儿营养配餐师”等定制化培训项目,年培训托育从业人员800余人次,为托育行业持续输送专业人才。

  重庆轻工职业学院人文教育学院党支部书记周彦君表示,学院将深入贯彻落实《重庆市3岁以下婴幼儿照护服务能力提升三年行动计划(2023—2025年)》,持续深化“教育链、人才链与产业链、创新链”有机衔接,重点在托育服务人员职业发展通道建设、职普融通培养体系构建、家庭育儿指导服务创新等方面先行先试,力争到2028年建成重庆市级婴幼儿照护服务高技能人才培训基地,为新时代托育服务高质量发展提供人才支撑和智力支持。

文/郝结林 夏霜 杨冰璐 闫钰莹 刘欣红

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