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    一些专业职业资质培训和认证机构接受记者采访时表示，目前我国职业资质认证市场竞争非常激烈，光北京就有3000多家专业认证机构，它们推出的多数职业资格认证并不通过相关部门审批。“虽然并非国家权威部门认可，但是只要被市场和企业认可，这些培训和认证业务就有生存空间，谁该主导这个行业是由市场说了算的。”职业经理研究中心主任温亚震说。

    据温亚震介绍，国家劳动保障部、人事部的认证是对劳动者专业技术、职业技能的鉴定，而职业经理资格评价中心等一些社会认证机构的鉴定，是对劳动者职业资质、综合素质和管理能力的认证，二者针对的是不同人群，不是同一个概念。社会认证机构的职业认证也发放合格证书和评价报告，评价报告相当于素质能力的身份证，这一点很受企业欢迎。而国家劳动保障部的认证只发放合格证书，比较而言，社会认证机构在劳动者所具备的素质上相对透明。社会认证机构的认证过程是：首先研究职业认证标准、建立认证标准体系；进而授权地方培训机构合作；最后进行招生培训。

    谈到社会认证机构的认证是否具有国家权威，温亚震说，国家政策上避开社会机构的认证具有国家认证权威这种说法，而是说这种认证是经政府引导和推荐认可的。

    “社会认证机构的行业利润大约为学员交纳总费用与培训费用之差的5%至10%左右。”温亚震说，认证行业是一个公益行业，不光以赢利为目的，主要目的是为国家培养人才。以该中心的职业经理认证为例，每个学员接受培训的费用为8000元，其中2200元交给中心聘请的专门培训机构作为培训费用，其他的大部分费用均用于选购教材和聘请教师，中心所获取的利润为学员交纳总费用与培训机构所收费用之差的5%至10%，即5800元的5%至10%。

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