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商丘学院深化校院共育模式 促进毕业生充分就业
近年来，商丘学院以服务经济社会发展和毕业生就业为导向，不断完善全程化就业指导服务体系，健全就业促进机制，强化统筹部署、校院联动，调动全校力量形成全员促就业工作合力，构建了独具特色的“八育并举”就业工作体系。学校以“一院一品”就业育人模式为抓手，鼓励二级学院结合学科特色、专业定位和学生需求，探索多元化、精准化的就业服务路径，推动毕业生实现高质量充分就业，以实际行动践行为党育人、为国育才的使命担当。
顶层设计引领，构建校院协同就业育人生态。学校立足“八育并举”工作思路，将就业育人融入人才培养全过程，搭建起“全方位、全过程、全覆盖、多链条”的就业服务体系，持续打好优化就业指导、整合校企资源、搭建智慧就业平台“组合拳”，为二级学院提供政策、资源和技术支持。同时，各学院充分发挥主体作用，围绕行业发展趋势和区域经济需求，凝练就业育人特色品牌，形成了“一院一策、百花齐放”的生动局面。
深化产教融合，拓宽就业服务广度与深度。校院两级协同发力，将产教融合作为就业育人的核心引擎。学校与近300家行业龙头企业、地方重点单位建立战略合作，共建产业学院、订单班和实习基地；各学院依托专业优势，开展“企业进课堂”“岗位微实训”“校友职场说”等品牌活动，实现教学链与产业链无缝衔接。例如：基于“OBE”理念下，经济管理学院与河南永易享电子商务有限公司共同打造的产教融合实践教育平台。在校内设有实习基地，通过整合行业企业资源，为学生实习提供全真的商业环境，使学生不出校门就能安全高效地参与实习，提升实操技能与创新能力，商丘学院电子商务专业学生在现代流通产业学院完成了为期5周的跟岗实习，通过参与“双11”线上促销活动，帮助方太、金佰利、OR、金龙鱼等品牌累计完成销售额17.6亿元，使教学场景与职业场景无缝对接，实现“学习成果即社会价值”的转化。
精准施策创新，打造“一院一品”就业育人矩阵。在学校的统筹推进下，各二级学院聚焦专业特点，积极探索就业育人新路径：机械与电气信息学院实施“4633全方位就业育人”工程，通过“划分4个阶段、运用6种方法、做实3大工程、达到3大目标”模式，强化学生实践能力与职业素养；风景园林与建筑学院推出“筑梦未来，职途导航”品牌项目，以“产教融合、知行合一”为核心，构建了“聚焦四大培养维度、贯通四类实施路径、夯实三大支撑平台、实现三维发展目标”的全景式就业育人体系，助力学生对接农业农村现代化、乡村振兴和建筑与设计领域前沿需求；计算机工程学院构建“三沉、四提、五融合”模式，下沉企业需求、下沉技术实训、下沉职业认知，提升学生就业竞争力；经济管理学院形成“五业联动、四面同心”育人体系，推动学业、产业、职业、创业、就业深度融合，培养复合型经管人才；艺术与传媒学院成立“职己就业指导工作室”，以个性化咨询、作品优化、行业沙龙等形式，打通艺术类学生就业“最后一公里”；人文学院探索“校链人才”服务模式，联合地方文化机构、中小学等建立人才输送长效机制；外国语学院启动“5U外语职通车”计划，聚焦语言服务、跨境电商等新兴领域，拓展学生国际化就业空间；体育学院开展“赛创结合促就业”行动，以砺剑赛场、运动康复创业项目孵化带动学生职业发展。这些特色鲜明的育人模式，既注重专业技能培养，又强化职业价值观塑造，有效提升了就业指导的精准度和就业服务的覆盖面。
商丘学院将继续深化校院协同机制，以“一院一品”建设为支点，推动就业育人向更高质量、更深层次迈进，为服务地方经济发展、培养新时代应用型人才作出更大贡献。（来源：商丘学院）
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