近日，成都东软学院召开2026届毕业生离校与2027届学生顶岗实训工作协调会。学校副校长张兵、副校长蒋利明出席会议，各二级学院及相关职能部门负责人参加会议。会议统筹部署了毕业生离校服务、校园安全保障、宿舍调整、顶岗实训组织等重点工作，明确了任务清单、责任分工与时间节点，确保各项工作平稳有序推进。

　　会上，学生工作部就2026届毕业生离校工作安排、2027届学生顶岗实训推进等工作作详细说明。会议明确，各二级学院及相关职能部门要强化协同联动，确保各项工作有序落实。

　　蒋利明副校长强调，学生工作部要发挥牵头抓总作用，做好任务分解、进度督办与统筹协调。各二级学院及相关职能部门要加强联动，压实工作责任，建立协同机制与日调度制度，实现全员、全过程、全方位推进，全力保障毕业生有序离校、顶岗实训落地见效，持续提升人才培养质量与学生就业竞争力。

　　张兵副校长就毕业生离校、顶岗实训等重点工作作出以下部署：一是要全校上下统一思想、认清形势，以高质量出口带动入口，提前谋划，保障各项工作有序衔接；二是要聚焦实训提质增效，精准对接产业发展需求，深化校企合作力度，强化顶岗实训全过程管理与质量监控；三是要筑牢安全底线，优化服务保障，加强舆情监测研判与特殊学生帮扶关怀，营造温馨文明的毕业氛围；四是要强化精准指导，将综合实训、毕业设计与就业能力提升紧密结合，明确教师双责定位，实施分层分类指导。

　　学校各部门将严格按照会议部署，强化协同联动、细化服务保障、狠抓工作落实，全力确保2026届毕业生文明平安离校、2027届学生顶岗实训规范有序开展，以精细化管理与暖心化服务筑牢人才培养关键环节，持续提升育人质效与办学服务水平。