十天充电赋能！2026年河南省本科高校就业指导骨干教师培训班圆满举办 —河南站

　　盛夏蓄力，研学赋能。为深入贯彻党中央、国务院、教育部和省委、省政府关于高校就业创业工作决策部署，持续提升全省高校就业创业指导骨干教师教学能力与业务素养，扎实助推高校毕业生就业创业工作。7月22日—31日，由河南省教育厅主办，河南省大中专学生就业服务中心承办的2026年河南省本科高校就业指导骨干教师培训班，在河南省大学生就业创业综合服务基地圆满落幕。来自全省63所本科高校的125名就业一线骨干教师完成为期10天的集中研修，满载收获顺利结业。

　　在开班仪式上，省教育厅学生处处长胡全胜指出，高校就业工作核心是就业育人，课程体系为重要载体，专业师资是关键支撑。作为就业指导队伍的中坚力量，各位骨干教师要站在立德树人全局高度，牢牢把握就业育人核心定位，把生涯教育、就业指导融入人才培养全流程。

　　他要求全体参训教师要珍惜难得的集中学习机会，沉下心研学、敞开心交流，主动更新育人理念、创新课堂模式、深化产教融合。培训结束后做好成果消化与校内二次传导，充分发挥“领头雁”示范作用，带动本校就业指导教师队伍整体提能增效，以专业履职助力全省本科毕业生更加充分、更高质量就业。

　　本次培训创新打造专家授课+分组研讨+实战演练+实地研学四位一体教学模式，精准匹配一线工作痛点难点。培训班特邀18位省内外就业领域权威专家、企业资深HR登台授课，课程覆盖就业形势研判、就业政策解读、课程教学设计、教学科研提升、实践教学开展、赛事培育辅导、个体咨询帮扶等重点模块。

　　培训班创新举办“小室大责，实干育人”高校就业指导教研室主任交流论坛。邀请省内多所就业指导教研室负责人担任嘉宾，围绕教研室职能转型、生涯课程提质、专就教育融合、师资队伍建设、AI赋能育人等重点议题开展深度研讨。论坛设置现场答疑、案例诊断、“主任心声”愿景分享等互动环节，共话育人难点、共研破解举措，推动就业指导教研室从事务型向建设型转变，为全省就业师资队伍提质、生涯教育课程改革提供实操思路与实践路径。

　　研修期间，全体学员走进中原工学院、郑州比亚迪开展实地观摩研学，近距离了解产业岗位用人标准、校企协同育人成熟模式，打通校园教学与职场需求的壁垒，真正做到理论有高度、实操有抓手。

　　十天封闭式集中学习中，参训教师白天认真聆听专题授课、参与模拟实训，晚间分组围绕课程建设、赛事培育、实践教学、教研成果等主题深度研讨，各校互通经验、共解育人难题，结班仪式上，各小组选派代表依次上台进行成果汇报，展示分组研讨收获与就业育人工作思路，搭建起全省就业指导教师长效交流互助平台。