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　　昨日，在华中农业大学举办的2012届毕业生冬季供需见面会上，多家企业招聘出新招，连续考查生活常识，部分毕业生无法适应，败下阵来。

　　“说说几种发酵的菌种？”“食用菌是真菌吗？”在一招聘桌前，广东星河生物科技股份有限公司的招聘工作人员看过简历后直接出题，频频出招让部分考生大感意外，直呼平时学习太马虎，记熟了不会熟练运用，吃了大亏。“这企业真实在，单考平时的知识点，一点都不难，但有点意外。”一位刚结束面试的毕业生摇摇头叹道。

　　而另一乳品企业的招聘考题更是雷倒相当一部分毕业生。面试桌前摆放着数瓶不同类型的酸奶、牛奶，吸管纸巾都齐全，招聘代表看完简历后，二话不说，当场直接考查毕业生基本功，“请你说说这牛奶的成分，可以尝过之后回答，尝过之后要顺便说说味道如何，需要怎样改进？”现场好多毕业生都蒙了。

　　“我们公司需要专业知识扎实的学生，更看重毕业生对知识的实际运用能力。”慈溪永进冷冻食品有限公司的招聘代表说。“我们不是不会，是不敢，以前从来没碰到过这样的面试，有点发怵。”前来应聘的大四小王说。

　　针对目前企业这种毕业生招聘考查形式，华中农业大学就业指导中心老师认为，对毕业生专业实力的考查是用人单位人才选拔的重要方面，尤其是在专业技术人才和营销人才的招聘中，专业技能更加重要。对于毕业生来说，扎实的专业知识、学以致用的能力、良好的沟通能力等都是必备的技能，而这些能力的培养需要整个大学阶段持续不断地努力。（长江商报）

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