教育在线
“春暖杏林，‘职’绽芳华” 有岗、有效、有服务，用心、用情、用关怀！——辽宁中医药大学杏林学院2026年春季校园招聘会成功举办
为贯彻落实国家及辽宁省关于高校毕业生就业创业工作部署精神，紧扣辽宁省“百校千企”人才对接计划要求，抢抓春季招聘窗口期与关键期，推动人才供需精准对接，4月23日，辽宁中医药大学杏林学院在体育馆成功举办2026年春季校园招聘会，助力2026届毕业生实现高质量充分就业。
本次招聘会精准聚焦企业岗位需求与学生求职期望，吸引全国89家用人单位通过线上线下结合的方式参与，岗位覆盖中医、临床、康复、健康管理、护理、中药学、医学影像技术等12个专业类别。其中，医疗单位44家，医药、医养、医美类企业28家，教育培训等非医疗单位17家，共提供招聘岗位343个，需求总人数达3207人。2026届应届毕业生及往届离校未就业毕业生参会近2000人次，最终近400人次与用人单位现场达成就业意向。
为进一步推进 “百校千企”人才对接计划落地见效，招聘会特别设置在辽就业创业政策咨询专区，沈阳市人力资源和社会保障局工作人员现场开展 “带岗直播”，详细解读沈阳市留沈就业创业的各项利好政策，帮助毕业生深入了解地方就业支持措施。
此外，现场还设立征兵入伍、西部计划、就业指导专区等十余个线下咨询台，为毕业生提供多元化发展指导；同时邀请教育在线 “就业桥”、云研科技等科技企业搭建 AI 赋能展位，为毕业生提供 AI 简历修改、AI 模拟面试、就业权益保护咨询等专业化就业指导服务，全方位助力毕业生提升求职竞争力。
本次招聘会得到学院高度重视，院领导亲临现场，与用人单位代表及毕业生亲切交流。学院各相关职能部门负责人、二级院系领导、教研室教师及辅导员同步到场，主动对接企业、深入了解招聘需求，积极探讨校企合作方向，广泛收集优质岗位信息，并为求职学生提供就业指导与岗位精准推荐。不少在校生也来到招聘会现场观摩学习，在这场生动的职业生涯实践课中提前感受就业氛围，为自身未来职业发展明确方向、做好规划。
招聘会采用会前动员、会中交流与宣讲的方式。会前通过精准宣传，动员招聘单位采集毕业生求职意向，提高参与匹配度；会中供需双方高效对接，毕业生与招聘人员深入交流，详细讲解岗位需求与发展前景；招聘会期间，共有11家医疗企事业单位召开了校园专场宣讲会，优化体验，实现了人才供需精准匹配。
学院将以本次春季校园招聘会为契机，扎实推进“2026 届高校毕业生就业扩容提质行动”，紧扣辽宁省“2211”产业体系发展需求和医疗卫生行业人才缺口，通过持续开展访企拓岗、常态化举办校园招聘活动、优化升级就业指导服务、精准实施就业帮扶等举措，加快推进 2026 届毕业生就业工作。
未来，辽宁中医药大学杏林学院将继续聚焦毕业生就业需求，不断创新就业服务形式、丰富就业服务内容，让每一位杏林学子都能带着岐黄之术、怀揣济世之志，在各自的岗位上绽放芳华、建功立业，为中医药事业传承创新发展、为基层医疗民生福祉、为实现“十五五”良好开局贡献杏林力量！
免责声明：
① 凡本站注明“稿件来源：教育在线”的所有文字、图片和音视频稿件，版权均属本网所有，任何媒体、网站或个人未经本网协议授权不得转载、链接、转贴或以其他方式复制发表。已经本站协议授权的媒体、网站，在下载使用时必须注明“稿件来源：教育在线”，违者本站将依法追究责任。
② 本站注明稿件来源为其他媒体的文/图等稿件均为转载稿，本站转载出于非商业性的教育和科研之目的，并不意味着赞同其观点或证实其内容的真实性。如转载稿涉及版权等问题，请作者在两周内速来电或来函联系。