自2025年3月底启动深入贯彻中央八项规定精神学习教育（下文简称学习教育）以来，学院党委坚持高站位对标、一体化推进、动真格整改，将作风建设深度融入立德树人全过程，通过“学查改贯通、破立治并举”机制，推动全面从严治党向基层延伸，为职业教育高质量发展注入清廉动能。

　　高位统筹压实工作责任

　　学院党委扛牢主体责任，成立由党委书记任组长的领导小组，召开党委会专题研究部署5次，制定14项任务清单，形成“部署－推进－销号”闭环链条。班子成员履行“一岗双责”，下沉联系点调研督导10次，实现基层党支部全覆盖。工作专班动态调度数据上报15次，开展联审联排1次，确保政策执行精准规范。各党支部通过“三会一课”、主题党日等方式落实学习任务，党员自学率100%。

　　深化学习筑牢思想根基 

　　坚持理论武装全覆盖，发放《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》至全体党员，党委理论学习中心组、党委会“第一议题”开展专题学习8次，班子成员讲党课4场，累计300余人参加。将学风建设融入思政课教学，通过“一线调研”剖析“四风”根源，强化理论转化。警示教育精准发力，编印《典型案例汇编》发放至27名处级干部，全院通报违纪案例3起，以身边事警醒身边人。对新提拔的科级干部开展任前廉政谈话9人次，扣紧廉洁“第一粒扣子”。

　　真查实改破解发展难题

　　建立“开门纳谏+靶向攻坚”机制，党委班子查摆问题9条，中层干部查摆80余条，聚焦“‘“四风”’隐形变异”“师生急难愁盼”领域，校领导接待日共受理诉求50余件，办结民生事项30项。例如，推行“沉浸式一线调研”，后勤干部蹲点宿舍解决维修响应慢问题，紧急报修平均响应时间缩短至15分钟；上线“一键式线上报账”系统，师生办事效率提升50%。严查违规吃喝，整改公务接待“公函制执行不严”问题。

　　创新实践彰显学院特色

　　各二级学院结合专业优势打造品牌活动。数字艺术学院创新运用AI技术，创作廉政主题动画、廉洁表情包等数字作品，以年轻化表达提升教育感染力。陶瓷艺术学院打造党建文化长廊，组织师生创作廉洁主题陶艺作品90余件，专题展览吸引600余人次观展，将工匠精神融入作风建设。经管学院依托“南荷读书会”，开展红色解谜闯关、革命诗词擂台等活动，线上线下融合深化理论学习。此外，推动产教融合，陶瓷学院与景德镇陶瓷集团共建党支部，“大国工匠进校园”活动覆盖学生580人次；直属行政第二党总支与6家企业签约，带动200余名学生高质量就业。

　　建立长效机制巩固成果

　　学院将2025年定为“制度建设完善年”，修订资产管理、财务管理等核心制度20余项，出台《纪检委员职责清单》，强化监督刚性约束。作风问题纳入干部考核“一票否决”，党委书记带队开展政治家访10余人次，构建“组织+家庭”双防线。建立问题清单动态调整机制，实现整改闭环管理；推行“党建+业务”融合，将作风建设案例纳入教学。 

　　下一步，学院将持续推广“书记讲给书记听”模式，严查耗材管理、变相报销等深水区问题，优化制度“后评估”机制，锚定“行业是标杆、国内特色强、国际交流广”的国家高水平高职院校建设目标，以作风建设新成效护航高质量发展。