为助力高校优化就业服务体系、提升毕业生求职服务质效，近日，江西财经职业学院招生就业处处长周剑一行到访中教智网江西分公司，开展实地参观与交流研讨，近距离了解数字化、智能化就业服务新模式。

　　中教智网江西分公司负责人曹火窑对来访团队表示热烈欢迎，并详细介绍了公司发展概况、核心业务及服务优势。公司深耕教育信息化领域，依托就业桥平台，专注打造全流程智慧就业服务体系，在数字化就业服务、智能技术研发、高校就业配套服务等方面积累了丰富实践经验。

　　来访人员现场体验了AI智能简历一体机、个性化生涯指导平台等智能就业设备，直观感受前沿科技为高校就业工作、学生求职带来的便捷与高效。同时，大家还深入了解了公司智慧宣发、智慧数据、高校可视化大屏等配套服务，全面知晓公司依托大数据、信息化技术打造的一站式高校就业解决方案。

　　在交流座谈会上，双方深入探讨了当前高校就业工作的现状、服务难点以及智能就业设备、数字化平台的应用实效。校方介绍了本校毕业生就业服务开展情况，坦言传统服务模式已难以适配当下就业市场需求，亟须借助数字化、智能化工具提质增效。

　　曹火窑结合众多高校落地案例，讲解了就业桥系列智能服务的应用价值：依托大数据技术实现毕业生与企业岗位精准匹配，有效缩短求职周期、提升求职成功率；通过职业测评、生涯指导、技能实训等功能，帮助学生明确职业方向，增强综合求职能力。校方对智能化就业服务产品的应用价值和实际效果表示高度认可。

　　本次交流搭建了良好的沟通平台，让校方全面了解现代化智慧就业服务模式。未来，中教智网将持续打磨就业桥系列产品与数字化就业服务，不断升级技术与服务能力，以科技力量助力各大高校完善就业服务体系，护航毕业生顺利求职、高质量就业。