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2016年新疆面向社会公开招录公务员工作将于4月下旬启动。此次招录，将为区级机关特殊岗位补充人员，重点补充基层和南疆工作力量。
3月9日，自治区公务员管理工作会议召开。自治区党委组织部副部长、自治区人力资源和社会保障厅党组书记杨勇说，今年的招录工作，将坚持重视基层、加强基层，以超常规举措充实基层特别是南疆工作力量，不断优化机关干部队伍结构。
具体措施上，开展招录内地高校毕业生到南疆乡镇工作，制定内地高校毕业生跟踪培养办法，着眼培养新时期的“疆一代”；继续开展招录优秀退役士兵到南疆乡镇工作；修订公务员录用实施办法，研究提出进一步扩大南疆公务员招录数量，将南疆乡镇招录内地大学生纳入自治区引才计划，选拔一批急需紧缺专业大学生。
据悉，“十二五”时期，自治区就一直坚持基层重要的鲜明导向，积极补充基层工作力量。拓宽基层公务员来源渠道，探索开展从优秀村支书、社区工作人员、工人、农民中多渠道补充基层公务员，乡镇机关招录“大学生村官”比例从15%提高到30%。对南疆四地州实行特殊政策，采取笔试成绩单独划线、面向县乡事业编制人员招录等方式，扩大了招录范围。
2010年以来，自治区各级机关通过面向社会公开考试录用、公开遴选、选调、军队转业干部安置等多种方式补充公务员5.46万人。
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