中国教育在线讯伴随着国家“科教兴国”战略的稳步实施和高校“双一流”建设工作的深入推进，国内高校对于人才特别是一流人才的需求日益增长；为相互交流引才智慧，分享经验，探索人才引进、人才学术评价、职称评审新模式，中国教育在线于2017年11月17日举行“2017高校人才引进工作交流会”。

点击上图观看视频报道

   来自广东农工商职业技术学院等十余所学校参加了会议，进一步研讨在人才引进与人才评审工作中的重点难点问题，探索人才引进及人才评审工作新模式，加速推进高校高层次人才和团队的汇聚与壮大。

中国教育在线华南地区总编辑梁丽华致欢迎辞

　　此次会议针对“高职高专”高校的特点，围绕如何利用现有资源引进高层次人才。中国教育在线人才服务部市场总监吴晓彬（上图）进行了高校人才现状及人才竞争分析、创新引才方式、高校职称评审、人才评审新模式等，为有关单位介绍全方位的引才理念、资源与渠道。还详细介绍了如何通过社会资源做好人才评定工作，把好人才入关口，并针对存量人才资源评定工作提出解决方案。

　　在交流会上，广东科学技术职业学院、广东工贸职业技术学院、广州南华工商学校等代表参加热烈的讨论，充分交流和讨论引才经验，为高层次人才引进与高质量团队建设献计献策。

广东科学技术职业学院人事处副处长杨九铃

　　会后，广州工商学院人事处副处长刘三华（上图）在接受采访时表示，很高兴参加中国教育在线组织的本次交流会，为学校打开了一个全新的视野，开拓了一个全新的人才招聘方式。刘处长希望引进一些高学历高层次的人才，特别是青年博士，也出台了一系列优惠的政策，安家费、科研启动费，希望这方面能与中国教育在线有更好的合作。广东南华工商职业学院处长黄一梅点赞本次交流会，她说学校最近也在做高层次人才的招聘，通过交流会了解到同行的做法，在交流会，大家讨论的都很热烈，有很好地借鉴作用，达到此行目的。从多参会代表一致希望今后中国教育在线多开展相关交流会，为老师们的交流提供更多的平台。

（中国教育在线 林剑 夏泽铭）