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长春工业大学人文信息学院召开2026届毕业生就业监测工作部署会
为深入贯彻党中央、国务院及吉林省教育厅关于高校毕业生就业工作的决策部署，压实就业工作责任，推动就业工作提质增效，4月28日，学校召开2026届毕业生就业监测工作部署会。校长助理王爽主持会议并讲话。毕业班辅导员及招生就业处相关人员参加会议。
会上，王爽传达了《吉林省2026届高校毕业生就业监测工作视频会议》要求，全面分析了当前学校就业形势。她强调，毕业生就业工作已进入关键阶段，时间紧、任务重，要切实提高政治站位，压紧压实各方责任，牢牢把握就业黄金期，要强化就业数据的分析应用，紧盯毕业生去向登记、岗位匹配度、就业质量等关键指标，及时发现问题、调整策略。要深化校企合作，拓宽就业渠道，提升岗位供给质量。要加强就业指导与帮扶，重点关注困难毕业生，实现就业服务全覆盖、无死角，形成“全员参与、全程跟踪、全面服务”的工作格局。她对就业监测工作提出三点要求：一要压实工作责任，将数据真实准确作为底线红线，主要领导要履行第一责任人职责，严格落实毕业去向登记制度，严把审核关口，做到任务到岗、责任到人，从源头规范就业工作流程。二要全面梳理查找问题，对照上级反馈逐项排查，深入剖析数据质量问题根源，强化全流程、各环节常态化自查与动态监测。三要规范统计管理标准，统一统计口径与操作规范，扎实做好2026届毕业生去向登记与材料审核工作，全力确保就业统计工作真实、准确、规范。
下一步，学校将持续加大就业服务力度，在确保数据真实准确的基础上，不断开拓就业市场，切实促进毕业生高质量充分就业。
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