2026年4月广东自考00164劳动经济学试卷
2026-07-05 来源:教育在线
本文内容仅供参考,包含费用、分数等具体信息以本省教育考试相关部门公告、院校公告、报名系统提示为准。
2026年4月高等教育自学考试劳动经济学试题来啦,课程代码是00164。大家要按规定把答案涂、写在答题纸上,答题前,记得用黑色字迹的签字笔或钢笔,在答题纸规定位置填好考试课程名称、姓名和准考证号。

选择题部分
每小题选出答案后,用2B铅笔涂黑答题纸上对应题目的答案标号。要是想改动,就用橡皮擦干净,再选涂其他答案标号,可别答在试题卷上。单选题共15小题,每题1分,比如问下列属于劳动力人口的是啥,有全职家庭主妇、退休人员、在校学习的青年学生和失业者等选项。还有关于劳动力需求特点、等产量线、工资率变化对劳动力需求的影响等问题。多选题共5小题,每题2分,像短期劳动边际生产力递减规律可能出现的情况、影响劳动力工资需求弹性大小的因素等都在考查范围内。
非选择题部分
用黑色字迹的签字笔或钢笔把答案写在答题纸上,别写在试题卷上。名词解释题有5小题,每题3分,像劳动力市场古典均衡、劳动力过剩等概念都要掌握。简答题共5小题,每题5分,比如要简述个人劳动力供给无差异曲线的特征、亚当·斯密认为由于职业本身性质引起工资差别的五个方面等。论述题共2小题,每题10分,例如论述分析影响有效劳动时间供给的因素、作图分析一般培训费用的承担情况。案例分析题15分,结合相关材料说明人力资源开发计划主要类型以及现代市场经济国家人力政策新内涵的主要内容。
大家在备考和考试过程中,要仔细研究这些题目和知识点。当然啦,具体安排以官方发布为准。











