近日，英国边境管理局(UKBA)出台了针对留学生的出勤条例，要求在英国读语言、预科、学院、大学课程的留学生出勤率必须达到100%，如不能提供合理的缺勤原因，学生签证会被立即取消或在下次签证时被拒。启德教育集团英国项目负责人李子木表示：“此举旨在加强对英国高校留学生的出勤管理，确保留学生的学习时间和学习质量，也为留学生日后在英国就业或移民积累‘信任分’。”

　　最新出勤条例规定了留学生100%的出勤率，如果确有特殊原因，需按规定办理：如果生病，直接打电话向校方请假，如病假超过4天，则需向校方提供医生证明信；如果有很重要的事(如大使馆或工作面试)或个人急事(如家人病重或参加亲人葬礼)，最好先征得学校辅导员或者指导员的许可，并出示相关证明信。

　　对于出勤率未达到100%且无法提供合理证明的学生，学校会发出警告，如果学生无视警告或连续缺席超过10天，学校会发信给英国移民及签证管理局，并告知学生家人及中介。仍未改善的，英国移民及签证管理局将使学生签证立刻失效，或在下次签证时被拒签，情节严重的留学生甚至会被遣送回国。

　　李子木表示：“从生源质量的把关上入手，是英国逐渐优化移民、签证法规的重要举措，此次对学生出勤率的要求，对进一步加强学校管理、保证学生质量具有重要作用。此外，留学生在校的表现，也可作为英国政府对其日后申请就业或移民签证的审核参考。”

　　新条例出台后，英国高校在控制学生请假出勤方面加大了管理力度，引起了不少学生对“逃课不再容易”的焦虑情绪。对此，李子木提醒：“保证出勤率本来就是学生应尽的义务，更是学生在学业上取得优秀成绩的重要基础，学生不必过于抵触。”
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