法国留学就业之打工事项解析

现在留学的学生越来越多，留学可以开阔眼界，也能学习不一样的教育体制，而且世界名校众多，教育水平也一流。下面小编就来和大家说说“法国留学就业之打工事项解析”这个问题

那么，如果选择去法国留学打工，我们又该需要注意些什么呢?

法国留学打工注意事项1：不论打何种性质的工，都要跟老板签合同。短工属于Contrat temporaire或Contrat déterminé。签合同时，要注意合同条款，例如：每天工作时间，工作内容，工作条件，可能出现的危险，报酬和休息日等。

法国留学打工注意事项2：有关试工期的长短，签一个月合同，试工期不得超过为3天;两个月，不得超过5天。试工期最长为1周。

法国留学打工注意事项3：在法国留学生活期间打工月工资不能低于各行业最低工资标准(SMIC)。按现行标准，每小时毛工资为6.67欧元，净工资约5.28欧元。如每月工作169小时，月毛薪为1126欧元，净薪为892.77欧元。如果每周工作35小时，月工时为151.67小时，月毛薪为1011.64欧元，净薪801.23欧元。

法国留学打工注意事项4：任何打工者都有权享受带薪假期(Congés payés)，带薪假期占工资总和的10%。这一点，通常被学生打工者所忽视。若在打工期间没有休假，可向老板追要工资的10%。

法国留学打工注意事项5：临时工作许可证不可能使学生居留证的身份转为“劳工”居留，也不能申请10年居留证，它只允许在通常不超过9个月的'限期内，在指定的雇主企业内工作，工作的性质和环境是临时性的。

法国留学打工注意事项6：学生打半工每周工作不得超过20小时。如在学校兼课，授课时间则不得多于10小时。

法国留学打工注意事项7：建议留学生们不要在申请取得“临时工作证”之前先开始打工。如发现有违反上述法律规定的现象，当局可以取消该学生的居留资格。违法的雇主也会受到法律制裁。

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