杭州自学考试本科人力资源科目有哪些？

2024-04-07 来源：中国教育在线

自考各省规定不同，以报考省份政策为准。包括报考时间、流程、政策、报名入口都是不一样的，但是考试是全国统一的，学历也是入网可查的。杭州自学考试本科人力资源科目有哪些？关于这个问题中国教育在线自考平台小编就简单为大家说一下。

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2024年自考人力资源本科考生大概要考12-16门科目左右，各地的考试科目都是有所差别的，主要是根据考生报考的主考院校进行规定，一般包括：劳动社会学、组织行为学、社会保障学、现代公司管理等。

自考人力资源管理容易通过吗

自考人力资源管理专业还是比较容易考的，但是也要根据个人的基础，学习方法、学习态度进行决定难度。人力资源管理不考高等数学，考的内容都是比较基础的知识，减轻了考生的学习难度和毕业难度，只要按照自考本科考试大纲内容去复习，是比较容易通过的。人力资源管理专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科高级专门人才。

报名自考后怎么备考

自考生应该重视考试大纲，自学考试的命题是围绕大纲来的，所以复习一定要紧扣考试大纲，再结合考试大纲来弄懂重点、难点、疑点。考生学完专业知识后，可以多重复学习、多次刷题，增强记忆力。每年自考试题都可以作为参考。考生可以多做自考真题，巩固知识点，熟悉考试类型。通过试题，我们可以把握住考试的题型，以及常考的和重要的知识点，哪些题目今年已经考过，对考试的题目做一个估计和预测，对可能要考的题目将做重点复习。

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