未来五年，哪些行业需要更多人才？哪些专业值得关注？随着人工智能加快应用、传统行业转型升级，企业对人才的需求也在发生变化。

　　近期，文化旅游、信息通信、电子信息制造、医药工业、轻工纺织等多个行业的“十五五”规划陆续发布。从人工智能、集成电路到文化遗产保护、康复护理，一批急需紧缺人才被列入未来五年的重点培养方向。

　　文化旅游：六类急需紧缺人才被点名

　　9月16日，文化和旅游部发布《文化和旅游发展“十五五”规划》，提出实施文化和旅游人才培育计划，遴选培养一批领军人才和青年人才。规划重点提出加强六类急需紧缺人才培养：艺术创作、文化遗产保护、创意设计、经营管理、科技创新、外语导游。

　　规划还提出完善职业标准体系，加强文旅技能人才培养，分类开展职业技能培训，深化高校共建，支持文旅职业教育发展和产教融合。如今，文旅行业早已不只是景区服务和传统旅游管理。从文化遗产保护、文创产品开发，到入境旅游服务和数字技术应用，行业对专业人才的需求越来越多元。

△文旅“十五五”规划重点培养六类急需紧缺人才

　　广告产业：培养既懂技术又懂创意的复合型人才

　　10月20日公布的《广告产业发展“十五五”规划》提出，支持普通高校、职业院校加强广告相关专业建设，发展广告数智化交叉学科专业，培养既懂技术又懂创意的复合型人才，推动广告创意与数字技术融合。

　　规划还提出建设产教融合型广告企业和实训基地，开展“订单式”人才培养，完善职业技能等级认定。随着人工智能逐渐进入广告策划、内容创作和数字营销等环节，广告人才不仅要有创意，也要懂技术、会应用。

　　信息通信与电子信息：研发和工程应用人才成为培养重点

　　9月，工业和信息化部发布《信息通信行业发展“十五五”规划》，重点部署6G技术研发、智能算力基础设施建设、人工智能安全治理、网络和数据安全等任务。

　　9月15日，工信部、国家发展改革委联合印发《电子信息制造业发展“十五五”规划》，将集成电路全链条攻关、智能传感器、先进计算、人工智能芯片和智能终端等列为重点发展方向，提出一体推进教育科技人才发展，促进产教融合。

　　这些部署涉及通信工程、集成电路、电子信息、计算机等多个学科。随着软硬件技术加速融合，企业需要的不仅是掌握某项技术的专业人才，也包括能够跨学科协作、解决实际工程问题的技术人才。

　　医药工业与医疗卫生：跨学科人才和康复人才受到重视

　　9月18日，工业和信息化部等十部门联合发布《医药工业发展“十五五”规划》，重点部署创新药械、人工智能赋能、精准诊疗、临床成果转化和工程化应用。医药产业对人才的需求正在突破传统学科边界，兼具医学、生物学、计算机或工程技术背景的复合型人才，受到更多关注。

　　7月，国务院印发《国民健康“十五五”规划》，提出实施康复护理扩容提升工程，鼓励医学院校加强康复医学学科专业建设，加大康复护理专业护士和康复治疗师培养力度。规划明确，到2030年，每万人口康复医师数、康复治疗师数分别达到0.7人和1.6人。

△到2030年，每万人口康复医师数、康复治疗师数分别达到0.7人和1.6人。

　　除康复护理人才外，基层医疗和公共卫生人才也是培养重点。规划提出持续实施农村订单定向免费医学生招生培养、大学生乡村医生专项计划，实施医学高层次人才计划和公共卫生人才培养支持项目，加强医学、疾病预防和管理等领域的交叉复合型人才培养。

　　轻工纺织：培养卓越工程师、大国工匠和高技能人才

　　9月22日，工业和信息化部等三部门发布《轻工纺织产业发展“十五五”规划》，提出支持行业头部企业联合高水平职业学校、普通高校组建产教融合共同体，开展定向合作培养，促进产业工人知识更新和学历提升。规划明确提出，培育卓越工程师、大国工匠和高技能人才。

　　随着人工智能、智能制造和绿色生产技术加快应用，轻工纺织行业对人才的要求也在提高。除了掌握传统生产技能，企业更加需要能够操作智能设备、参与技术改造、解决实际工程问题的技术技能人才。

　　高校专业调整：更加重视产业需求和就业状况

　　今年6月发布的《教育发展“十五五”规划》提出，健全高等教育学科专业设置调整机制，鼓励支持高校超常规布局急需学科专业，优化提升传统学科专业，缩短专业调整周期。

　　规划还明确提出，强化就业状况与招生计划、人才培养联动，实行高校毕业生就业红黄牌提示制度。高校开设什么专业、招收多少学生，将更加重视产业需求和毕业生就业状况。一些人才供给与社会需求不匹配的专业，可能面临调整。

　　热门行业，不等于好就业

　　对于学生和家长而言，这些规划提供了观察未来专业发展方向的重要参考。但国家重点发展某个行业，并不意味着相关专业的毕业生就一定更容易就业。

　　一个行业急需高层次研发人才，不代表普通技术岗位同样紧缺；某项技术受到政策支持，也不意味着相关专业的所有毕业生都会受到市场青睐。产业发展速度、区域布局、学历层次和实际技能要求，都会影响个人的就业机会。

　　选择专业时，什么行业热门、什么职业收入高，往往是学生和家长最关心的问题。但技术迭代越来越快，产业需求不断变化，今天的热门专业，未必意味着未来的就业优势。比起追逐下一个热门专业，更值得思考的是，哪些知识和能力能够经得起产业变化的考验。

　　作者：阳阳

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