为深入贯彻党中央、国务院关于"稳就业""保就业"的决策部署，西南交通大学作为全国高校毕业生就业能力培训基地，于2025年7月至9月期间，成功组织实施了面向2026届毕业生的就业能力提升培训项目。本次培训共吸纳来自西南交通大学、西华大学、四川轻化工大学、乐山师范学院等23所高校的736名学员参与。

　　本次培训项目采用"送教上门"与"基地集中培训"相结合的多元化教学模式，分六期有序开展。每期培训周期为4天，课程体系包含10个模块，其中8个为理论课程模块，2个为实践教学环节。课程内容设置遵循就业能力培养规律，构建了从职业认知与定位、就业方向探索等基础能力培养，到行业岗位分析、简历制作与优化等专业技能提升，再到个体面试技巧、群体面试模拟等实战能力训练的全方位培养体系。通过系统化、阶梯式的课程设计，有效提升了参训学员的职业素养与就业竞争力。

　　在培训实施过程中，创新性地引入了人工智能技术，将"神笔简历"智能撰写系统与"智面易"模拟面试平台深度整合至教学体系。借助人工智能赋能的数字化教学手段，构建了涵盖职业测评、简历优化、面试模拟等环节的智慧就业服务体系，实现了从前期评估到后期跟踪的全周期就业指导。

　　培训期间，参训学员表现出高度的学习积极性，教学互动环节参与度显著。通过课堂观察与课后反馈，参训学员普遍认为课程内容具有较高的实用价值，教学效果显著。多项评估数据显示，参训学员不仅掌握了系统的求职技能，更在职业发展规划方面获得了实质性提升。

　　西南交通大学2025年"宏志助航计划"就业能力培训项目的成功实施，不仅为参训学员提供了专业的就业指导服务，更为其后续职业发展奠定了坚实基础。期待所有参训学员能够将培训成果转化为就业优势，在未来的职业发展道路上取得优异成绩。