为深入贯彻落实国家、省、市高校毕业生就业创业工作部署，牢牢把握毕业生求职择业关键节点，切实推进2026届未就业毕业生高质量就业，助力2027届在校生提前对接行业资源、积累求职经验，6月3日，四川工商学院（眉山校区）2026年夏季专场就业招聘会在体育馆篮球场顺利举办。本次活动由眉山市人力资源和社会保障局与学校招生与就业部联合主办，坚持从源头搭建起优质、精准、高效的求职对接平台。共汇聚省内外优质用人单位170余家，释放就业岗位7000余个，吸引全校5000余名毕业生到场参会求职。

　　严格筛选优质企业，精准匹配专业需求

　　本次招聘会坚持“精准对接、优中选优、提质增效”工作原则，前期依托“川e就-四川大学生就业服务平台”，规范化完成企业报名、资质审核、岗位筛选等工作，从严把控企业资质与岗位质量，切实保障毕业生求职权益与就业质量。参会企业覆盖川、渝、粤、浙等多个省市，业务领域聚焦数字经济、现代商贸、教育文旅、体育健康、食品加工、金融商务等重点发展产业，精准匹配学校数字经济与管理学院、人文教育与应用学院、体育与大健康学院的专业人才培养方向，实现岗位与专业的高效对接，为毕业生提供多元化、高品质、高适配的就业选择。

　　锚定地方发展需求，助力学子留眉成才

　　学校深度融入区域发展大局，积极助力成德眉资同城化建设，本次招聘会眉山本地及同城化区域参会企业占比超70%，紧密贴合地方产业布局与人才需求，有效搭建起校地人才供需对接桥梁，为毕业生留眉就业、扎根基层、服务地方高质量发展筑牢平台支撑。

　　创新数智就业服务，打造一站式求职保障

　　本次招聘会现场秩序规范、对接氛围浓厚。学校聚焦毕业生求职痛点难点，优化就业服务体系，设置留眉发展政策咨询、职业指导与简历打磨、AI智慧就业服务、应征入伍政策宣讲等特色功能专区，打造“一站式、精细化、全维度”就业服务场景。其中，AI智慧就业专区配备就业服务一体机、AI面试模拟舱、AI简历优化打印一体机等智能设备，为毕业生提供简历智能诊断、自助打印、全真模拟面试、人岗精准匹配等一站式服务，以科技赋能就业育人，有效提升毕业生求职能力与择业效率。同时，现场设立应征入伍咨询点，常态化开展征兵政策宣讲解读，引导青年学子厚植家国情怀、踊跃参军报国。

　　学子积极求职择业，供需对接成效显著

　　参会毕业生筹备充分、目标明晰，主动与各用人单位深入交流，细致了解岗位职责、薪资体系、晋升通道、岗前培养、发展前景等核心信息，结合自身专业素养与职业发展规划，积极开展简历投递、现场初试等求职对接工作。各专业学子求职定位精准、岗位适配度高，数字经济、金融财会、工商管理类学生深耕数字运营、商务金融、企业管理等岗位领域；教育、文旅、文秘类学生聚焦基础教育、文化传媒、行政事务、文旅策划等相关岗位；体育健康类学生精准对接体育培训、健康管理、运动康复、休闲体育等行业赛道。学校毕业生扎实的专业功底、良好的综合素养和务实的职业心态，得到各招聘单位的广泛认可。

　　各参会用人单位立足应届毕业生成长规律，量身打造导师带教、轮岗实训、专项培育、阶梯晋升等系统化培养体系，为青年学子职业成长赋能蓄力，广受毕业生青睐。本次招聘会成效突出，现场累计收取求职简历3500余份，2200余名毕业生与用人单位达成初步就业意向，校地、校企供需匹配落地成效显著。

　　深化校企协同合作，夯实育人就业根基

　　学校始终将毕业生高质量充分就业作为人才培养和办学育人的重点工作，全面压实就业工作主体责任。招聘会期间，各二级学院及相关职能部门负责人全程驻场值守、统筹保障，一方面主动对接用人单位，精准调研行业发展趋势和企业人才需求，持续夯实校企合作基础；另一方面常态化开展毕业生择业指导、简历辅导、面试帮扶，引导学生树立科学正确的就业观、择业观、成才观。参会企业高度认可学校人才培养质量，普遍认为学校毕业生专业基础扎实、实践能力过硬、职业素养优良、发展潜力充足，纷纷表示将持续深化校企协同合作，通过共建实习就业基地、开设校企订单班等形式，深化产教融合、落实协同育人，构建长效合作机制。

　　总结赋能提质增效，持续助力高质量就业

　　本次夏季专场招聘会的顺利举办，是学校坚决落实就业工作部署、深耕校企地协同、做实做细毕业生就业服务的重要实践，更是学校立足育人初心、助力学子成才就业、服务区域经济社会发展的重要举措。下一步，学校将持续坚守以生为本育人理念，不断完善全周期、精准化、数智化就业服务体系，紧贴产业发展趋势优化专业布局，紧扣岗位能力需求升级课程体系，持续深化政校企地协同联动，全方位拓宽就业渠道、提升就业服务质效，全力保障毕业生实现更高质量、更充分、更多元的就业，为区域产业转型升级和经济社会高质量发展持续输送优质青年人才。

作者：龙灏