中国教育在线浙江站讯 （编辑 鲁少辛 通讯员 孙卢寅）为了帮助年轻教师尽快熟悉工作岗位，提高教育教学能力，充分发挥学校骨干教师、优秀教师的传帮带作用，近日，宁海县星海中学2024学年“青蓝工程”师徒结对活动在会议室如期举行。50余名教师参加了此次活动。江式慷校长、童远腾副书记、杨亚荣副校长、童泽国副校长、林军刚主任、叶婷婷副主任等领导一同参与了活动，共同见证了师徒们的结对时刻。

　　据了解，宁海县星海中学青蓝工程，自发布实施已有一年。在过去这一年，年轻教师都在努力地为自己的青春筑梦，有多位老师在各级各类比赛中取得了不错的成绩。杨亚荣副校长宣读了上一学年年轻教师获得的荣誉，公布了第一届“青蓝工程”优秀学员名单，江式慷校长对优秀学员进行了颁奖。

　　“我叫王宇秋，感谢校领导给予我这个宝贵的机会，在星海中学开启人生中一个美好的起点。”“我是新加入星海中学的毛嘉威，我将继续努力学习和提高自己的教育教学水平，跟着我的师父求教经验，努力成为一名优秀的教师。”……在自我介绍环节，新入职的教师一一登台亮相，以饱满的热情表达对教育事业的热爱，开启他们成为人民教师的新征程。

　　教务处林军刚主任宣读了师徒结对名单，新教师们即将沿着前辈们走过的求知征途，拜师学艺，教书育人。徒弟们纷纷向各自的导师献上鲜花，童远腾副书记、杨亚荣副校长和童泽国副校长向导师们颁发了聘书。

　　作为师傅代表的赖春娟老师表示会在教学和带班育人上做出表率作用，引导徒弟在学习中成长，在成长中成熟，让年轻教师采更多的花，酿更多的蜜，实现“青出于蓝而胜于蓝”的目标。

　　作为徒弟代表的陈昕斓老师带着对教育的期待和热忱真挚地表达。她表示会努力向师傅们看齐，脚踏实地，认真学习，把工作当事业来追求，把事业当学问来研究，让自己未来的教育之路越走越宽，越走越稳。同时，她还表示所有的年轻教师将在实践中尝试，在尝试中改进，在改进中提高。

　　教务处叶婷婷副主任宣读《宁海县星海中学青年教师培养方案》，布置年度工作任务。方案聚焦于岗前培训、师徒结对、科室锻炼、平台搭建、管理实践、科研提升、比赛评价、读书沉潜等八大举措，旨在切实提高年轻教师的综合素质。

（责任编辑 余新花 赵洪河）