就业--请给自考生一个公道 -中国教育在线

法律的尊严必须维护
　　 ----国家教育部自考办自考综合处处长刘粤平
　　 1999年1月1日起实施的《中华人民共和国高等教育法》，将高等教育自学考试纳入我国高等教育的基本制度，以法律的形式确定了高自考在我国高等教育中的地位。目前，国务院“自考暂行条例”仍然有效，我们必须维护法律法规的严肃性，任何部门和个人应该严格执行。
　　要消除自考生在就业方面的歧视，可能有待时日，就如个体私营经济从过去作为社会主义经济的有益补充，到现在成为社会主义经济的重要组成部分一样。最好的解决办法，可能就只有自考生自己拿起法律武器了。

自考与公招的矛盾暴露出行政制度建设的滞后
　　 ----胡波(重庆市社会科学院哲学研究所所长、哲学博士)
　　从社会发展趋势来讲，自考生与公招生应当机会均等。这也是中国加入世贸组织后的要求，是政府更加开放的表现。自考与公招的矛盾，暴露出我们行政制度建设上的滞后。
　　国家组织自学考试，目的是为了提高公民素质，为公民的发展提供机会。对自考生设置过高的门槛，对他们容易造成伤害。
　　学历歧视只是歧视的一种。自考与公招的矛盾不是因，而是果。它是诸多社会问题的一个副产品。在现实条件下，要解决这些问题，需要时间考验。

应该结束这种歧视了 　
　　----重庆市自考办命题中心处长黄纯燕
　　自考生被无端拒之门外，是一种不公平现象。不利于社会竞争机制和公平机制的建设。自学考试是目前国家唯一一个写进了国家最高行政法规、国务院颁布的《高等教育自学考试暂行条例》的高等教育形式，足见国家对自考的重视。
　　 ----重庆市自考办信息中心处长周呈维
　　自学考试是一种典型的教考分离方式。自考办主要负责招生和组织考试，没有教育和指导就业的义务，所用试题又采用的是国家标准，因此，社会不应该用有色眼镜去看待不断奋斗和拼搏才通过自学考试的人才。而普通高校对进校的大学生负有招录、教育、出题考试和指导就业的职责，如今大学生素质参差不齐，大家有目共睹。