证书代表了大家的能力;

　　证书代表了大家在大学期间没偷懒;

　　证书代表了一种追求上进、不甘平凡的生活态度。

　　NO.1：英语证书

　　NO.2：计算机证书

　　NO.3：学校证书

　　NO.4：第二外语证书

　　NO.5：财务类证书

　　NO.6：专业资格证书

　　NO.7：兼职实习证明

　　NO.8：发表论文、专利证书

　　NO.9：竞赛获奖证书

　　NO.10：毕业证、学位证、第二学位

    　NO.1：英语证书

　　大学英语四、六级证书(CET-4，CET-6)：极其重要;

　　专业八级：只有英语专业才有资格考，但很多职位要求，如翻译或者外籍主管的助理;

　　大学英语四、六级口语证书：证书不重要，能力重要，面试的表达重要;

　　英语中高级口译：含金量很高;

　　托福(TOFEL)：只有少数企业会问到是否考过托福，但同时会担心你工作不久后，可能会出国溜掉;

　　雅思(IELTS)：少数英联邦国家企业会注意到你考过雅思，但绝不是必要条件;

　　剑桥商务英语(BEC)：证书说明了你的英语能力，还有你在大学里很好学，懒惰的同学不会去学，或者学了考不过的;这是企业关注的。

　　托业考试(TOEIC)：鸡肋，有比没有好;没有培训，只是考试，企业不感冒。

　　小结：四六级证书最重要，其他有比无好;至于口语，关键看面试时的表现。

　　NO.2：计算机证书

　　Office操作是基本技能，不需要证书的。

　　全国计算机二级证书：有些大城市申请户口时用，必要条件，如上海市。

　　此外还有三级和四级。

　　其他如：ACCP、MCSA、CCNA，以及名目繁多的专项技能计算机证书，则与未来具体的工作选择相关，不是每个企业都会看重，甚至知道这些证书的。

　　我们统计了约5万条招聘信息，18.6%的招聘信息中提到了计算机，但提及具体证书的不到0.1%。更多的描述是模糊的，例如：“从事Java编程两年经验”“熟练电脑操作”。对很多同学来说，如果从大二开始学习Java，到大四时可以算做三年经验了。

　　关于计算机技能的各种培训很多，但被企业认同的证书却不多，关键看实际操作技能。