什么是培训类雅思

雅思普通考试分为了学术类和培训类考试，有些同学分不清楚这两个考试有什么区别，那么什么是培训类雅思呢？下面就让小编为大家介绍一下！

雅思培训类考试是什么

培训类（G类）：英语国家移民申请（澳大利亚、加拿大、新西兰及英国等等），或申请培训及非文凭类课程

雅思培训类考试较为简单，更偏向于应用类型，雅思培训类和雅思学术类听力和口语考试内容一致，雅思写作和雅思阅读两个部分雅思学术更难一些。

培训类雅思考试着重评估在广泛的社会和教育环境下生存的语言能力，适用于计划在英语国家（如澳大利亚、加拿大、新西兰及英国）参加工作或移民，或申请培训及非文凭类课程的人士。

所以总的来说，培训类雅思考试(General Training)目前较多适用于移民。如果考生计划完成初级教育，接受非学术类培训，工作或移民到英语国家，应选择培训类雅思考试。

培训类和学术类雅思区别

1、适用人群

A类适合想要在英语国家申请高等教育或者职业注册的人群；而G类适合想要在英语国家进行中等教育，工作或者职业培训的人群，也适合移民至澳大利亚，加拿大，新西兰等国家。简言之，申请大学，研究生之类的留学目的，选择A类；出国工作，移民之类选择G类。

2、考试内容

A类和G类考试在口语和听力项目中，形式、内容以及评分标准都是一样的。但是在写作和阅读两科中有着一些差异：

写作考试中的大作文是一样的，但A类和G类在话题上略有区别。两类考试的小作文题材有着很大差距。A类考试通常题目是根据图表概括图表中传递的信息；G类考试通常题目根据某种生活情境撰写一封信件。

阅读方面，不管是A类考试还是G类考试都分为3个部分。不同的是，A类考试的三个部分直接对应3篇文章，通常是有一定学术性的内容，来自书籍、学术性杂志等，贴近国外大学的阅读内容。而G类考试的第一部分通常包含一篇小短文，加上一些段落的结合；第二部分包含两篇中等长度的文章；第三部分包括一篇较长的文章。内容通常来自各种广告、宣传、报纸、介绍、规定、通知等，能更贴近生活中可能见到的各种英语。

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