西安航空职业技术学院人工智能学院党总支坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神为指导，深入贯彻落实全国、全省教育大会和高校思想政治工作会议精神，以《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》为准则，以目标和问题为导向，坚持“立德树人”为根本任务，重点以“一核两翼三驱四学五融合”的12345工作模式推进学院党建工作，以优异成绩获评“陕西省党建工作标杆院系”。

　　坚持党的全面领导为核心，铸牢思想根基

　　坚决贯彻落实党中央重大决策部署和学校党委各项工作要求，不断强化党的建设和思想政治工作，坚持正确的政治立场、政治方向、政治原则，在课程建设、教材选用、学术活动、师资队伍建设、涉及师生切身利益等重大问题上发挥政治把关作用。不断完善政治理论学习制度，落实党组织会议制度、党建工作责任制，不断完善党内监督机制，着力推进党建规范化，确保党的路线、方针、政策在各项工作中的贯彻落实。

　　全面加强教工党支部和学生党支部“两翼”建设

　　教工党支部坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，认真落实习近平总书记关于党的建设的重要思想，立足职业教育类型定位，紧扣人工智能专业特色，以“党建引领专业发展、技术赋能党建创新”为核心理念，创新了“三色发展”“四维创新”“五项行动”的党建工作模式，形成了“四个引领、AI赋能”的党建工作机制。学生党支部作为引导学生党员健康成长、发挥先锋模范作用的重要平台，深入贯彻落实全国、全省教育大会和高校思想政治工作会议精神，坚持打造规范化、精细化，高标准、高质量的样板党支部品牌。

　　坚持抓理论、抓调查、抓整改“三联驱动”，扎实推动学习教育走深走实

　　一是狠抓理论学习，凝心铸魂筑牢根本。通过理论学习中心组学习、主题教育读书班、专题研讨会等形式学思践悟，学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想。按照个人自学任务清单，原原本本学、系统反复学，做到真学真用真提升。赴红色教育基地，以现场参观学习的方式从历史中汲取智慧，赓续红色血脉，凝聚奋进力量，切实把理论学习成果转化为拥护“两个确立”、做到“两个维护”的坚定意志和实际行动。二是狠抓调查研究，以实为要破解难题。围绕贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要指示批示精神和党中央决策部署，为全面了解学院师生的思想动态、心理状况、工作学习生活中遇到的困难及诉求，对未来的发展规划与展望，便于开展精准化的服务保障，推动学院高质量发展。通过召开学生座谈会、学风建设和专业建设教师座谈会、专业群教师调研会、深入学生宿舍和课堂等方式，坚持调研与学院改革发展相结合，在理论联系实际的过程中寻找解决问题的办法和措施，共谋推动解决发展所需、基层所急、师生所盼问题。三是狠抓检视整改，深查细照真改实改。坚持边学习、边对照、边检视、边整改，奔着问题去、带着问题学、对着问题改，把问题整改贯穿学习教育始终，认真落实“五个坚持”，抓好检视整改，让师生群众切实感受到解决问题的实际成效。针对反复出现的问题，我们注重从制度上找原因，并对多点发生的问题进行深入研究规律性，同时举一反三查缺补漏、建章立制，以防止问题反弹。

参观红色革命教育基地

　　深化“四学模式”，建立务实的学习教育机制

　　把党员的学习教育放在首位，通过“中心组领学、专题导学、支部研学、个人自学”四学模式，把党的政策理论教育和党性教育作为重要内容，深化学习教育效果，强化理论武装，提高党员的党性修养和政策理论水平。维护和执行党章党规党纪，严格党的组织生活，开展批评和自我批评，监督党员切实履行义务。坚持党组织建设工作的有关事务向党员群众公开，了解党员、群众的意见和建议，自觉接受党员群众的监督。坚持党务公开、党内情况通报、情况反映和重大决策征求意见制度。疏通和扩大党内民主渠道，强化党内民主参与力度，使党员能够在党组织的统一领导下，发挥集体智慧，推动党组织各项工作顺利开展。

　　推动“五融合”，实现“五提升”，激活高质量发展“新动能”

　　为推动学院党建与业务发展深度融合，深化“五融”工作法实现党建与业务发展双融合、双提升。一是党建与人才培养“全面融”，提升引领力。采用“党员教师+党员学生+入党积极分子+班团委学生干部”模式，打造“传帮带”一体化团队，将思想引领与专业指导相结合，以赛促练、以赛促学，促进学生全面发展。成立“百合花开”学生成长工作室，开展系列学生成长活动、主题党日活动，传承红色基因，赓续红色血脉。二是党建与师资队伍“主动融”，提升示范力。把基层党支部建成引领师德师风建设的政治高地，引领广大教师争当“四有好老师”“四个引路人”的典范。通过组织“红色记忆薪火传 共建共筑党性魂”主题党日活动，讲授专题廉政党课，参观红色教育基地，聆听退伍老兵讲故事，重温入党誓词、教师节宣誓，签订《师德师风承诺书》等系列活动，引导教师“不忘初心、牢记使命”，自觉把师德师风建设与提升业务能力结合起来，有力地提升教学质量水平。三是党建与专业建设“精准融”，提升保障力。创新基层党组织设置，把支部建在学科专业上，优化整合组织资源，推动学科高质量发展。开展“头雁领航”计划，抓好教师党支部“双带头人”培育，选优配强教师党支部书记，着力发挥其在学科建设中的指挥员作用，充分激发学科的发展活力。四是党建与科学研究“深度融”，提升创新力。充分发挥党建在科研中的方向引领作用，注重发挥基层党组织的政治功能和组织功能，切实提升学院科研团队的凝聚力战斗力创造力。五是党建与社会服务“有机融”，提升贡献力。学院党总支与校、社、企等党组织创建共建单位，通过开展党建联建活动，形成党建引领校社企共建的良好态势。

校社共建

　　取得成效

　　一是思想根基更加牢固，政治意识显著增强。通过专题理论学习、警示教育案例剖析、红色教育基地参观学习等形式，党员干部的纪律观念和规矩意识明显提升，“红线”“底线”思维进一步强化，主动从思想上抵制歪风邪气的自觉性显著增强，形成了“知敬畏、存戒惧、守底线”的思想共识。

　　二是坚持落实制度机制，作风建设持续深化。建立了监督检查机制，通过日常监督、专项检查等方式，及时发现和纠正问题。领导班子成员带头学习、带头遵守、带头抵制歪风邪气，形成了良好的“头雁效应”。

　　经验启示

　　一是党的坚强领导是根本。“严管就是厚爱、监督就是支持”。必须始终坚持党的绝对领导，把党的领导贯彻到学院工作各方面全过程。只有坚持党的领导，才能确保育人工作正确方向，才能凝聚起推动学院工作发展的强大力量。

　　二是党建业务双融合是重点。要更好发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，只有坚持以党建为引领，把党建工作与业务工作深度融合，才能充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，为各项工作高质量发展提供坚强保障。